為切實保障高溫環(huán)境下項目一線員工的身心健康，傳遞公司“以人為本”的關(guān)懷理念，8月下旬，公司對巢湖生產(chǎn)基地及山東、河南、新疆等二十余個在建項目開展“夏日送清涼”專項慰問活動，為一線員工送去防暑物資與暖心問候。
慰問現(xiàn)場，公司領(lǐng)導(dǎo)為大家送上防暑降溫用品、瓜果、礦泉水等物資，細致關(guān)心大家在項目一線的工作與生活狀況，認真聽取并協(xié)調(diào)解決實際困難，同時反復(fù)叮囑要重視防暑降溫，嚴(yán)格遵守安全作業(yè)規(guī)范，確保各項工作平穩(wěn)有序開展。
員工健康是公司項目成功的基石，公司將持續(xù)完善高溫保障機制，落實“三個必須”——防暑物資必須送達、作業(yè)安全必須檢查、員工身心健康必須維護，以實際行動踐行“戰(zhàn)高溫、保安全、促生產(chǎn)”的責(zé)任擔(dān)當(dāng)，為項目高效推進注入強勁動力。
